Presentamos nuestro Informe de Sostenibilidad 2023

Presentamos nuestro Informe de Sostenibilidad 2023

En el que reportamos acerca de los logros conseguidos por Andamur a través de nuestro plan de RSC #CuidamosLoQueImporta

#Cuidamos
LoQue
Importa

El modelo de sostenibilidad de Andamur, denominado #CuidamosLoQueImporta, gira en torno a 5 EJES basados en las principales normas y estándares de Responsabilidad Social, así como en la escucha activa de nuestros grupos de interés. Reportamos a continuación las acciones realizadas durante 2023.

Ancla personas andamur
Personas res.social andamur 1

Las personas son el corazón de nuestro éxito y la fuerza impulsora detrás de cada logro

Por eso fomentamos el bienestar, la diversidad, la equidad y el desarrollo personal y profesional de todas las personas vinculadas a la empresa, con el objetivo de crear un lugar de trabajo donde todos puedan prosperar, crecer y contribuir al éxito compartido de nuestra empresa.En este ámbito, nos enfocamos especialmente en la consecución de los ODS de Naciones Unidas:

Grupo personas andamur

Igualdad de Oportunidades

  • Igualdad de Oportunidades
  • Mujer en el sector del transporte
  • Diversidad y entorno laboral inclusivo
  • Empleo
  • Formación
  • Entorno de trabajo saludable y seguro
  • Más equipo Andamur

Tenemos un compromiso real con la diversidad y la igualdad de género. Trabajamos activamente para promover la igualdad entre hombres y mujeres en todos los niveles, tanto internamente dentro de nuestra organización como externamente en el sector del transporte. Desarrollamos constantemente nuevas acciones y eventos con este compromiso arraigado en nuestra cultura empresarial.

Según datos de la Comisión Europea, solo el 22% de los profesionales del transporte en Europa son mujeres, siendo entorno al 3-4% camioneras.
En Andamur trabajamos en visibilizar del papel fundamental de las mujeres en el sector del transporte por carretera. Reconocemos su trabajo y hacemos cada vez más atractivo el sector, a través de diversas iniciativas que llevamos trabajando desde 2019:

  • I FORO MUJER Y SECTOR DEL TRANSPORTE ANDAMUR – Más info
  • FUERTES, CAPACES, CAMIONERAS, MUJERES – Más info
  • PARTICIPACIÓN EN EL “ I CONGRESO NACIONAL DE LA MUJER EN EL TRANSPORTE ” – Más info

En Andamur, nos regimos por los principios de no discriminación y respeto a la diversidad en todas nuestras relaciones laborales. Valoramos el acceso equitativo al empleo, la formación, la promoción profesional, la conciliación laboral y la igualdad de condiciones como elementos esenciales para lograr la plena igualdad en nuestro entorno laboral.

En Andamur priorizamos la estabilidad laboral de nuestros trabajadores y trabajadoras. Contamos con un 97% de contratos indefinidos, un indicador sólido de ese compromiso.

Ofrecer contratos indefinidos afianza la seguridad y motivación de los empleados, lo que a su vez aumenta la productividad y la lealtad hacia la empresa.

La formación en Andamur es clave como dinamizador del desarrollo personal de los integrantes de nuestro equipo.

Entendemos que la capacitación y adquisición de nuevos conocimientos representa una inversión muy valiosa para la empresa, con el fin de alcanzar dos objetivos clave: asegurar un servicio excepcional a nuestros clientes y fomentar el desarrollo del talento como parte integral de nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa.

Que todo el equipo Andamur trabaje en un entorno de trabajo seguro y saludable es una de nuestras premisas en el ámbito de las personas .

Con el fin de garantizar la seguridad, el bienestar y la satisfacción en el entorno laboral, implementamos medidas esenciales en el diseño y disposición de instalaciones, así como en la configuración de puestos y equipos de trabajo. Dichas medidas se establecen para proporcionar un nivel adecuado de seguridad, evitando así situaciones que puedan comprometer la integridad y la salud de nuestros trabajadores/as.

Durante el último año, en Andamur hemos llevado a cabo una serie de eventos y actividades diseñadas para fortalecer el espíritu de equipo, reconocer el esfuerzo y compromiso de nuestros empleados, y fomentar un ambiente de colaboración.

Desde la celebración de nuestra comida anual de empresa hasta jornadas de voluntariado y actividades para los hijos e hijas de nuestro equipo, hemos buscado promover valores como la superación, el compromiso y la complicidad en todas nuestras acciones.

  • PREMIOS MARÍA DOLORES – Más info
  • JORNADAS PARA LA COHESIÓN DEL EQUIPO
  • DÍA DE LOS NIÑOS/AS
Ancla chofer andamur
Cuida tu dieta andamur 1

Llevamos más de 35 años cuidado de cada chófer que emprende su ruta con nosotros

Hay una serie de aspectos esenciales para ayudar a mantener su salud y bienestar como chóferes, para afrontar los desafíos de su profesión y mejorar así su calidad de vida.Ponemos en valor su figura día a día, facilitándole su acceso al deporte, a una dieta saludable, fomentando su ergonomía al volante y promoviendo su descanso o disfrute durante las paradas de sus largas rutas.Tenemos un compromiso con el chófer, por eso, su cuidado es uno de los ejes de trabajo más estratégicos de Andamur que ocupa estos ODS:

Grupo chofer andamur

Mejoras en áreas de servicio

  • Mejoras en áreas de servicio
  • Cuida tu dieta en ruta
  • Haz deporte en tu ruta

Reconociendo la importancia vital que tienen los chóferes en la industria del transporte, hemos centrado nuestros esfuerzos en proporcionar instalaciones y servicios que no solo satisfagan sus necesidades prácticas, sino que también contribuyan a mejorar su calidad de vida mientras están en ruta.

Acciones realizadas:

  • NUEVA TIENDA EN LA JUNQUERA-LLERS
  • AUTOMATS INTEGRADOS EN SURTIDORES DE VEHÍCULOS PESADOS
  • AMPLIACIÓN DE SURTIDORES EN GUARROMAN
  • RESTAURANTE EN LA JUNQUERA
  • LAVANDERÍA EN EL PARKING DE PAMPLONA
  • HOTEL EN SAN ROMÁN
  • MEJORAS EN LA JUNQUERA

La alimentación saludable debe ser prioridad para todos y en especial para las personas que por su trabajo pasan largas temporadas fuera de casa como los camioneros y camioneras. Por eso fomentar dicho hábito entre ellos y ellas es una prioridad para Andamur.

Acciones realizadas:

  • RECETAS EN RUTA –Más info
  • CORNERS SALUDABLES Y SORTEO DE PACK DE COCINA PARA TU CAMIÓN – Más info

Fomentar la práctica de la actividad deportiva entre los y las chóferes durante sus paradas en nuestras Áreas de servicio y ayudarles a que lleven una vida lo menos sedentaria posible es uno de los objetivos que trabajamos con el eje Haz Deporte en Ruta.

Acciones realizadas:

  • GIMNASIO EN ANDAMUR SAN ROMÁN – Más info
  • RETO SOLIDARIO «TUS KILÓMETROS SUMAN»
  • PARKING DE BICICLETAS Y SERVICIO DE BICICLETAS GRATUITO EN ANDAMUR SAN ROMÁN – Más info
Ancla compromiso andamur
Compromiso social andamur 1

Desde que andamur comenzó su andadura, la familia López Sánchez siempre ha estado comprometida con la sociedad.

Estando presentes y colaborando con entidades y organizaciones de distintos ámbitos que trabajan cada día para reducir las desigualdades y mejorar las condiciones de vida de muchas personas, así como que promueven valores entre los más jóvenes como las organizaciones deportivas.

Grupo compromiso social andamur

Tú decides

  • Tú decides
  • Hambre cero
  • Salud y bienestar
  • Apoyo a la infancia

Tú Decides sigue dando fuerza e impulso a quién más lo necesita. «Con el cierre de esta edición ya son 24 las entidades que han recibido el apoyo de Andamur para continuar trabajando en esos proyectos tan necesarios»

Nuestros clientes decidieron a qué grandes causas donar los 30.000 € de esta campaña de Responsabilidad Social Corporativa en la que ellos son los que tienen voz y voto. Las entidades solidarias propuestas a las que destinar las donaciones fueron de varios ámbitos: local-regional, nacional o internacional.

Más info

MES DEL PAN: Es una acción que va ligada al mes de abril, haciéndola coincidir con el aniversario de nuestra primera Área de Servicio, El Límite. – Más info
NIDO SOLIDARIO Y ADQUISICIÓN DE ACEITE: Ampliando siempre nuestros lazos de colaboración y apoyo al Banco de Alimentos del Segura, en primavera decidimos apadrinar un «Nido Solidario», un destacado proyecto de patrocinio empresarial del Banco de Alimentos del Segura. Mediante una donación con la que nos comprometemos a respaldar este programa durante un año completo. – Más info
MAGIC LINE: Participamos en la Magic Line Sant Joan de Déu de la Fundación Jesús Abandonado en Murcia, con el Equipo Andamur. Un espacio de sensibilización y participación ciudadana a través de una ruta dinamizada con música, teatro y danza.
RETO SOLIDARIO TUS KILÓMETROS SUMAN: Con motivo de la inauguración del nuevo gimnasio para chóferes en Andamur San Román organizamos el reto solidario “Tus kilómetros suman”.

DÍA INTERNACIONAL CONTRA EL CÁNCER DE MAMA: Con motivo del Día Internacional de la Lucha Contra el Cáncer de Mama, el 19 de octubre organizamos una acción en nuestras Áreas de Servicio y oficinas para apoyar y sensibilizar sobre dicha enfermedad.
RETO COMERCIAL: En 2022 se puso en marcha el Programa “Retos Flash” a través del cual todas las personas del equipo comercial van resolviendo retos internos, donde pueden mostrar su conocimiento, esfuerzo y resultados.
SILLA DE RUEDAS DE ATLETISMO PARA ASDISFILOR: Nos unimos al #Retoyosipuedo colaborando con Adisfilor. Asociación de Personas con Discapacidad Física y/u Orgánica de Lorca y su Comarca, con la adquisición de una silla de ruedas para la participación en pruebas de atletismo y triatlón por todo el territorio nacional del deportista Jaime García. #CorreXLorca fue la primera prueba deportiva en la que la usó. – Más info

OIKÍA: Cumplimos ya 14 años manteniendo nuestro apoyo a Oikía Centro de Acogida a Niños de la Calle de Bolivia, un impulso que damos cada mes de enero a esta entidad que lleva a cabo una labor tan necesaria. – Más info
CASA DE LA INFANCIA DOUTOR ELYSIO EN PORTUGAL: Iniciamos la colaboración con la Casa de la Infancia de Doutor Elysio de Moura está situada en Coimbra (Portugal).
FUNDACIÓN PARA NIÑOS AYUDA A TIEMPO EN POLONIA: Comenzamos nuestra acción social en Polonia con la Fundación para niños Ayuda a Tiempo, ubicada en Varsovia y cuyos principales objetivos son salvar la vida de niños en peligro, restaurar su salud, apoyar su educación y ayudar en condiciones materiales difíciles. – Más info

Ancla medioambiente andamur
Medio ambiente andamur 1

Tenemos un fuerte compromiso con el medio ambiente por ello trabajamos para reducir el impacto en nuestras actividades

Nuestras estrategias, procesos y en general nuestro negocio están alineados con el objetivo de promover soluciones sostenibles que mitiguen el impacto en el clima y en el planeta.

Grupo medio ambiente andamur

Calculo Reduzco Compenso

  • Calculo Reduzco Compenso
  • Consumo Responsable
  • Movilidad sostenible y transición energética
  • Bosques Andamur
  • Limpieza de playas
  • Normativa y acuerdos voluntarios
  • Identificación y valoración de aspectos ambientales. Desempeño ambiental.

Alcanzamos la neutralidad de CO2 gracias al cumplimiento del ciclo Calculo – Reduzco – Compenso, iniciado en 2018 y que nos ha llevado a la obtención del Sello de Registro de Huella de Carbono, Compensación y Proyectos de Absorción de CO2 de MITERD.

El compromiso con el medio ambiente es un aspecto fundamental para Andamur por ello implementamos medidas que fomenten el consumo responsable en todos los ámbitos posibles.

Acciones realizadas:

  • GESTIÓN DE RESIDUOS
  • CONSUMO ENERGÉTICO Y ENERGÍA FOTOVOLTAICA
  • PROYECTO DE RESTAURACIÓN DEL MONTE VECINAL DE PARADELA DE BEMIL

La transición energética es esencial en el sector del transporte. Nuestro objetivo es garantizar que nuestros clientes tengan acceso a la energía que necesitan, tanto ahora como en el futuro.

Con nuestros Bosques Corporativos fomentamos la biodiversidad contribuimos a la lucha contra la desertificación en el Sur de España

Más info

La limpieza de espacios naturales en el Parque Regional Cope- Calnegre es una de nuestras principales acciones de voluntariado ambiental.

Más info

En Andamur estamos sujetos a una estricta normativa medioambiental a nivel europeo, nacional, regional y autonómico sobre distintas materias: agua, energía emisiones, efluentes y residuos.

Tras la evaluación de desempeño del SGMA (Sistema de Gestión Medio Ambiental) de Andamur hemos obtenido un resultado del 96,43 % de los objetivos trazados. Puede descargar este fichero en alta calidad pulsando aquí.Aspectos ambientales andamur

Andamur gobiernocorporativo andamur
Gobierno corporativo andamur

En Andamur, la ética y la transparencia constituyen principios fundamentales.

Nos comprometemos a que estos valores impregnen todas nuestras interacciones con los nuestros grupos de interés.

Grupo gobierno corporativo andamur

Compliance y código ético

  • Compliance y código ético
  • Seguridad e integridad de los datos

A principios de 2023, Andamur dio un paso importante al implementar el Compliance Penal, una medida estratégica diseñada para prevenir la comisión de infracciones legales que pudieran llevarse a cabo bajo el amparo de la persona jurídica. Esta iniciativa responde a la necesidad de salvaguardar la integridad y el buen nombre de la empresa, al tiempo que se protege contra cualquier implicación legal que pudiera surgir.

Para Andamur, garantizar la seguridad e integridad de los datos es fundamental. Nuestro enfoque de ética de datos abarca seguridad e integridad de la información, con altos estándares para proteger tanto a nuestros clientes, como a nosotros mismos. La integración efectiva de seguridad e información en nuestras operaciones diarias es vital para brindar calidad y garantizar la confianza y satisfacción duradera de clientes y socios.

  • TRATAMIENTO DE DATOS RESPONSABLE
  • RENOVACIÓN ISO 27001
  • CIBERSEGURIDAD
  • SEGMENTACIÓN DE RED EN NUESTRAS ÁREAS DE SERVICIO
  • IMPLANTACIÓN DE UN CENTRO DE OPERACIONES DE SEGURIDAD – SOC
Responsabilidad Social

Entendemos los 17 ODS como una oportunidad, una manera de ejercer nuestra actividad empresarial de forma más responsable.

Creemos que nuestro apoyo a la Agenda 2030 es un claro ejemplo del firme compromiso de Andamur con la creación de valor y el progreso de la sociedad española y europea. Estamos plenamente convencidos de que “la mejor manera para trazar una hoja de ruta hacia el cumplimiento de estos objetivos es a través de datos empíricos”, tal y como afirma el Secretario General de Naciones Unidas, Antonio Guterres, en el prólogo del ‘Informe de los Objetivos de Desarrollo Sostenible’.

En Andamur trabajamos especialmente en estos ODS:

Ods 2023 andamur

Miguel angel quinonero en mesa casos de exito

Participamos en la V Jornada Formación Profesional en Transporte y Movilidad Segura y Sostenible organizada por el Clúster Académico del Transporte y la Movilidad Segura y Sostenible

La V Jornada de la Formación Profesional en el Transporte y la Movilidad Segura y Sostenible que se ha celebrado hoy 21 de marzo en Madrid tiene como objetivos fundamentales fortalecer la Formación profesional en el ámbito de la Movilidad y el Transporte, con un enfoque especial en la Sostenibilidad y la Seguridad. Dichos objetivos […]

En Andamur celebramos la semana de la mujer

En Andamur celebramos la semana de la mujer

En Andamur celebramos la Semana de la Mujer dando un gran impulso a nuestra iniciativa WOW Women on the Way, celebrando el III Foro Internacional Mujer y Sector Transporte y la séptima edición de nuestra campaña Soy Camionera. Reafirmando nuestro compromiso con la igualdad en el transporte, desde Andamur impulsamos iniciativas clave para visibilizar y […]